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働き方改革推進支援助成金(職場意識改善特例コース)(厚生労働省)

(掲載日 2020/06/11)

働き方改革推進支援助成金(職場意識改善特例コース)

特別休暇制度の整備など、従業員が安心して休める環境整備に取り組む中小企業事業主を支援します

新型コロナウイルス感染症対策として、病気休暇制度やお子さまの休校・休園に関する特別休暇制度を整備し、従業員が安心して休める環境を整備することが重要です。
このコースでは、特別休暇制度を新たに整備の上、特別休暇の取得促進に向けた環境整備に取り組む中小企業事業主の皆さまを支援します。

◇支給対象:
 労働者災害補償保険の適用事業主である中小企業事業主

◇支給対象となる取組:
 外部専門家によるコンサルティング、就業規則等の作成・変更、テレワーク用通信機器の導入・更新など

◇事業実施期間:
 2020年2月17日(月)~7月31日(金)に取組を実施すること

◇支給額:
 対象経費の合計額×補助率3/4(原則)と、1企業当たりの上限額(50万円)のどちらか低い方

◇申請締切:
 2020年7月29日(水)必着

リンク

詳しくは下記リンク先をご覧ください。
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/roudoukijun/jikan/syokubaisiki.html

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