VRツールを新たな事業の柱に育て、経営環境の荒波を乗り切る
パンも人材も手作り。従業員の士気向上で再度成長軌道へ
100年の信頼から次のステージへ、花岡無線電機の挑戦
研修で叶える、人と企業の輝く未来
理想の「amorph.」をつくるための大きな挑戦
人材採用以外の「人手不足」の解決法とは?
経営者の運動習慣が「企業の未来を守る投資」である理由とは?
被災後の早期営業再開へ 実践すべき準備と考え方(小売・飲食店編)
【補助金】第8回 中小企業省力化投資補助金(一般型)
[10月1日、11月4日] 経営計画作成セミナー(持続化補助金対応)
9~11月「職場のメンタルヘルス対策推進キャンペーン」を実施
【助成金】令和8年度 製品改良/規格適合・認証取得支援事業
[9月4日~25日] 中野de創業塾 2026年度vol.2
10月1日(木)・11月4日(水)、経営計画書作成セミナーを開催(武蔵野商工会議所)
【開催終了】8月27日(木)、BtoB事業者のための価格交渉セミナーをオンライン開催(東京都商工会連合会)
【開催終了】3月4日(水)、無料セミナー「カスタマーハラスメント対策セミナー」を開催(青梅商工会議所)
【開催終了】1月27日(火)、無料セミナー「中小企業のための動画活用術」を開催(町田商工会議所)
【開催終了】1月21日(水)、無料セミナー「EC×SNSで売上を最大化! ECサイト活用セミナー」を開催(八王子商工会議所)
東京都は、誰もがいきいきと働ける職場づくりの実現を図るため、9月1日~11月30日に「職場のメンタルヘルス対策推進キャンペーン」を関係団体等と協力して実施します。
DXとは、企業がデジタル技術を用いてビジネスモデルや経営方針を革新することを意味します。
経営計画書作成や補助金申請のポイントを学び、地道な販路開拓や新サービス・ビジネス導入による売上拡大を目指しましょう!
資金繰り表の必要性・効果と作り方
みなし残業代に関する法律の規制をご存じですか?
経営に使えるアドラー心理学 〜「目的論」と「共同体感覚」〜
経常利益増加率
売上高キャッシュフロー比率
ついつい長居がしたくなる、人の温もりが感じられる和食屋
BSC(バランス・スコアカード)で経営戦略・戦術を考える
自分でできる! 売れるチラシの作り方(第2回)
人材マッチングで会社を活性化
[1月28日] 企業のDNAを技術と経営でつむぐには(東京都立産業技術研究センター、東京都中小企業振興公社)
海外展開のためのF/S支援事業 (第一次募集)(中小企業基盤整備機構)
他社事例を自社に合うようにアレンジして取り入れている
[4月27日] 創業よろず個別相談会【BusiNest(東大和市)】(東京都よろず支援拠点)
借入金償還期間
2019年度「Buy TOKYO推進支援事業」支援企業募集(東京都産業労働局)
「感染症対策サポート助成事業」申請受付・助成対象期間を延長
人材採用だけではない「人手不足」の解決方法 (1) ある企業の事例
仕事の面白さを体験させるなど、社員のやる気を引き出す工夫をしている
流動比率
経営者の有事の際の対応について定めている
創業をめざす方をバックアップする地域密着型の創業支援セミナーです。
令和6年11月1日に「フリーランス新法」が施行されます。フリーランスや会社を一人で経営する方(一人社長)はもちろん、それらの方々に仕事を依頼する発注元も知っておくべき点が多々あります。一体、どのような法律なのか。留意すべき点は何か。専門家(弁護士)が解説します。
経験豊富なベテランの技能が企業の強みとなり、中小企業の経営を支えているケースは少なくありません。言い換えれば、熟練技能者が現役を退いた途端に企業は強みを失い、経営難に陥るおそれも…。そんな状況を回避するための「技能伝承」の進め方を、具体策を交えて説明します。
実際に経営診断を受けられた方々の「声」を診断事例として掲載しています。診断の流れから、その後の経営状況まで診断をきっかけに変化を感じ取ってもらえると思います。
神津島はダイビングやトレッキングといったレジャーで人気があり、来島客はゴールデンウィークと夏休みに集中する。当宿も例外ではなく、繁忙期に年間売上の大半を確保する状況であったが…
東京都では、都内中小企業者の新規性の高い優れた新商品及びサービスの普及を支援するため、東京都が新商品等を認定してPR等を行うとともに、一部を試験的に購入し評価する「東京都トライアル発注認定制度(新事業分野開拓者認定制度)」を実施しています。
収益の拡大と働き方改革の推進を両立させるため、営業活動やマネジメントの効率化、生産性向上への取り組みが不可欠になってきています。このような課題の解決策の切り札としてSFA/CRM導入の機運が急速に高まっています。SFA/CRMとは? そして、導入を成功させるその方法とは・・・
中小企業活力向上プロジェクトがお届けする。隔週発行のメールマガジンです。助成金のみならず、無料セミナーの情報や経営に役立つヒントなど
人口減少が進む日本の社会構造から、人手不足の状況が深刻化しています。本コラムでは人手不足時代を生き抜くために必要な「人材定着」と「業務効率化・生産性向上」の両立をテーマに、貴重な社内人材を最大限有効活用する「人材活用経営」への取り組みについてご説明します。
都内中小企業者等に対して、国内外の市場ニーズに適合させるための自社製品等の改良や、規格適合・認証の取得に要する経費の一部を助成するとともに、プライシング戦略サポーターが技術力や付加価値を反映した価格設定に向けて支援します。
労働人口が減少する日本にとって、外国人スタッフの必要性はますます高まっています。人手不足の解消だけでなく、事業開発や組織活性化にもつながる外国人スタッフ雇用のポイントを説明します。多様性を活かし、みんなが幸せになれる、そんな会社づくりを一緒に考えてみましょう