5分でわかる人事労務(1) 変形労働時間制の落とし穴

今回の講座の概要

変形労働時間制は、就業規則に規定することで導入できることから、一見ハードルが低く導入事例が多いです。しかし運用となるとどうでしょうか。ここにこの制度の落とし穴があります。

全３回に分けてお送りするオンラインセミナー
『5分でわかる人事労務』の第1回、
「変形労働時間制の落とし穴」です。

講師：久保　大

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• (1) 労務変形労働時間制の落とし穴

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